Preguntas frecuentes.

No. La mayoría de nuestro equipo empezó sin haber captado socios en su vida. Te formamos desde el primer día y siempre tendrás a alguien acompañándote. Lo que de verdad cuenta es la actitud y las ganas.

El Face to Face consiste en hablar directamente con las personas para explicarles la labor de una ONG e invitarlas a colaborar como socias. Es un trabajo de comunicación y empatía: escuchar, sensibilizar y transmitir con honestidad por qué esa causa importa.

En la calle, en zonas de afluencia y calles comerciales, y también en eventos y espacios como hospitales o centros comerciales. Siempre en equipo y con el material y la identificación de la fundación que representamos.

No hace falta ir de etiqueta. Pedimos una imagen cuidada y adecuada: ni chándal ni traje. Muchas veces somos la primera impresión que alguien recibe de la fundación, así que cuidamos los detalles.

Como todo trabajo, tiene días mejores y peores. Trabajamos por objetivos realistas y, sobre todo, en equipo, apoyándonos entre todos. Un mal día no te define, y uno bueno tampoco: lo que cuenta es la constancia y dar lo mejor de ti.

Contrato laboral indefinido. Nada de falsos autónomos ni de fórmulas raras: queremos que tengas estabilidad desde el minuto uno.

Sí, desde el primer día, una vez superadas la entrevista y la formación. Es lo que corresponde y lo que hacemos con cada persona del equipo.

Trabajamos a media jornada (en torno a 20 horas semanales), con turnos que permiten compaginarlo con los estudios u otras actividades.

Tienes un sueldo base fijo todos los meses y, además, incentivos según tus resultados. Hay un suelo garantizado; el techo lo marcas tú con tu trabajo.

Trabajamos con objetivos realistas, pero sabemos que no siempre se puede controlar el resultado. Ni un gran día te convierte en el mejor, ni uno flojo en un mal profesional. Valoramos el esfuerzo, la actitud y la calidad del trabajo, y no tendrás que trabajar horas de más por ello.

Sí. Te formamos desde el primer día, sin coste para ti, y te acompañamos en el día a día para que aprendas a tu ritmo y ganes seguridad.

Sí. Con contrato indefinido y un proyecto en crecimiento, esto puede ser mucho más que un trabajo temporal. La estabilidad, en buena parte, la construyes tú.

Claro. Muchos de nuestros responsables y coordinadores empezaron como captadores. Si quieres crecer, te damos el camino y el apoyo para conseguirlo.

Sí. La media jornada y los turnos están pensados precisamente para que puedas conciliar. Es una opción muy habitual entre quienes estudian.